Concepteur E-learning / Digital Learning H/F
Chambre d’agriculture de région Pays de la Loire
Loire-Atlantique
Stage
Recrutement prioritaire
Rejoignez la Chambre d’agriculture des Pays de la Loire : 800 salariés, 30 antennes de proximité, des experts, des chargés de missions, des chargés de projets territoriaux. Une palette de compétences, des équipes projet, une dynamique collective au service des agriculteurs et des collectivités.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire passionnée, vous collaborerez à l’enrichissement et la diffusion des connaissances des pratiques agro-écologiques.
Vous contribuerez aux progrès de l'agriculture pour répondre aux enjeux de demain en accompagnant les entreprises agricoles par une approche agronomique qui concilie innovations, performance technique et économique et réponse aux défis environnementaux et sociétaux.
L'accompagnement des agriculteurs vous passionne ?
Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à :
Réaliser des accompagnements techniques individuels et collectifs auprès des agriculteurs d’un secteur, afin de développer leurs compétences et leur autonomie dans la gestion de leur exploitation, notamment sur les questions d’agronomie et de conduites de cultures.
Accompagner les exploitants agricoles sur le volet réglementaire: réalisation de plan de fumure, calcul d'IFT,
Accompagner les exploitants dans leur déclaration PAC
Réaliser des diagnostics dans le cadre des Mesures Agro-Environnementales
Animer des formations auprès de groupe d'agriculteurs sur diverses thématiques : phytosanitaires, fertilisation, techniques culturales...
Participer au réseau de la Surveillance Biologique du territoire
Participer à des projets de recherche en relation avec l'agronomie, les productions végétales
Être l'interlocuteur de confiance des agriculteurs dans leurs décisions stratégiques (choix techniques, investissements, innovations).
Suivre et fidéliser un portefeuille clients.
Participer au développement commercial de nos services
Conditions d’emploi :
· CDI - temps plein – 37h45 par semaine
· Rémunération selon profil, expérience et selon notre accord collectif (y compris versement d’un 13ème mois)
· Vous bénéficiez d’une vraie souplesse d’organisation dans votre travail grâce à :
o 16 jours de RTT + 6 jours de congés supplémentaires
o jusqu'à 45 jours de travail à distance
o selon les conditions de notre accord collectif.
Ce qui vous permettra par ailleurs d'allier aisément vie professionnelle et vie personnelle.
· Autres avantages (selon accord entreprise) : mutuelle nationale de réseau, prévoyance, participation à l'abonnement aux transports en commun, amicale du personnel...
· Date limite de candidature : le 29/10/2026
· Date des entretiens de recrutement : le 03/11/2026
· Date de prise de poste : le 01/12/2026
De formation initiale ingénieur(e) agri/agro ou Bac+2 avec expérience.
Vous avez :
Un attrait et une curiosité pour l’agronomie et les productions végétales
Une connaissance des systèmes en polyculture-élevage orientés ruminants
Excellent relationnel, sens de l’écoute et esprit de service : comprendre les enjeux terrain des agriculteurs, sens de l'écoute et d'animation
Une capacité d’analyse, un esprit de synthèse et une aisance rédactionnelle
Le sens de l'organisation
La capacité à travailler en équipe