Conseiller entreprise agricole H/F

4 septembre 2025
CDD

Localisation

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53810 Changé, Pays de la Loire

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A propos

Rejoignez la Chambre d’agriculture de région Pays de la Loire : 800 salariés, 30 antennes de proximité, des experts, des chargés de missions, des chargés de projets territoriaux. Une palette de compétences, des équipes projet, une dynamique collective au service des agriculteurs et des collectivités.

Votre mission

Vous aurez comme missions essentielles :

  • accompagner les porteurs de projets agricoles et les jeunes installés:

    • Réaliser des études technico-économiques d’entreprises agricoles

    • Animer et intervenir en stage de création d'entreprise agricole

    • Accompagner les jeunes installés dans le cadre du suivi installation

  • Concevoir et animer des formations à destination du public agricole

  • Créer, animer, faire vivre des groupes d'agriculteurs sur des thématiques diverses

  • Accompagner des projets de développement territorial en lien notamment avec la transmission et l'installation

Conditions d’emploi :

·        CDD de 9 mois - du 1er octobre au 30 juin 2026, avec évolution probable en CDI - temps plein – 37h45 par semaine.

·        Rémunération selon profil, expérience et selon notre accord collectif (y compris versement d’un 13ème mois)

·        Vous bénéficiez d’une vraie souplesse d’organisation dans votre travail grâce à :

o   16 jours de RTT + 6 jours de congés supplémentaires (pour une année complète et selon les conditions de notre accord)

o   jusqu'à 45 jours de travail à distance selon les conditions de notre accord collectif.

Ce qui vous permettra par ailleurs d'allier aisément vie professionnelle et vie personnelle.

·        Autres avantages (selon accord entreprise) : mutuelle nationale de réseau, prévoyance, participation à l'abonnement aux transports en commun, amicale du personnel...

  • Date limite de candidature : le 19/09/2025

  • Date de prise de poste : le 01/10/2025

  • Date des entretiens de recrutement : le 22/09/2025

Le profil idéal

  • Formation supérieure en agriculture, ou BTS avec expérience.

  • Connaissances techniques agricoles et du fonctionnement d’une entreprise.

  • Capable d’interpréter et d’analyser les résultats comptables d’une exploitation agricole.

  • Capacité d’écoute, sens du contact et des relations humaines.

  • Aptitude au travail en équipe (sens relationnel, convivialité,..), autonomie en matière d'organisation.

  • Maîtrise des outils informatiques.

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